企业新进员工职业化训练整体解决方案

一、培训对象

• 企业新进员工
• 国家机关以及事业单位的工作人员

二、培训目标（课程收益）

1.了解职业化的涵义和需要具备的技能与素质
2.了解职业人应有的心态
3.运用职业思考力，以科学的方式进行工作
4.掌握改善职场人际关系的技巧
5.掌握职业化地接受与完成指派工作的方法
6.掌握沟通、谈判、展示以及会议管理技巧
7.熟悉商务礼仪和商务写作方法
8.运用时间管理、信息管理以及个人质量管理技巧，提高工作绩效
9.掌握缓解压力的技巧
10.学会客户满意的实战技巧
11.掌握项目管理的主要内容与工作方法

三、课时安排标准课时 3D

四、授课方法

讲授+互动+练习

五、精彩内容设置（课程提纲）

第一讲 什么是职业化(上)

1.什么是职业化？

2.职业化的烦恼

第二讲 什么是职业化(下)

3.成功有方法

第三讲 请打开"改变之门"

1.知识、欲望、技巧、习惯

2.心智成长的三个阶段

3.效率=产出与产能的平衡

第四讲 职业化第一主题--挑战（上）

1.职业人面临挑战面面观（种类及表现）及原因初探

2.理解变革

第五讲 职业化第一主题--挑战（下）

3.谋划变革

第六讲 职业化主旋律--态度(上)

1.理解你的态度

2.如何调整你的态度

3.态度与你的工作

4.保护你最宝贵的财富--积极的态度

第七讲 职业化主旋律--态度(中)

5.如何调整你的态度

第八讲 职业化主旋律--态度(下)

6.态度与你的工作

7.结论 保护你最宝贵的财富--积极的态度

第九讲 企业与你(上)

1.企业是什么

2.企业的组成

第十讲 企业与你(中)

3.了解你的岗位

第十一讲 企业与你(下)

4.工作场所是什么

5.员工的自觉

第十二讲 职业的思考力(上)

1.以科学的方法进行工作